Приток миграции в РФ так и не восстановился после пандемии

Больше половины всех поставленных на миграционный учёт с целью «работа» иностранцев приезжают работать в Москву, Санкт-Петербург и области.

Миграционный приток рабочей силы в Россию после 2022 года так и не смог восстановиться до доковидного уровня, констатировали исследователи из РАНХиГС. В 2023 году число иностранных трудовых мигрантов на российском рынке труда составило около 3,5 млн человек — это почти на 1 млн ниже допандемийного показателя 2019 года.

Снятие антиковидных ограничений должно было, по прогнозам многих экспертов, привести к значительному росту трудовой миграции в РФ до прежних масштабов. В 2022 году показатели въезда в Россию, действительно, выросли — однако по итогам года это значение всё ещё отставало на 15 % от допандемийного 2019 года. Формально эта граница была превышена на 10 % только в 2023 году — около 4,5 млн въездов.

Однако опубликованные Росстатом на основе пограничной статистики данные о выездах трудовых мигрантов из России за 2022 год показали, что возросший въезд сопровождался и значительно возросшим выездом: на 128 % по отношению к 2021 году. В результате итоговая прибавка к численности трудовых мигрантов в России за 2022 год оказалась на 20 % ниже, чем в 2021 году, и на 55 % ниже, чем в допандемийном 2019-м.

В целом в 2022 году среднегодовая численность иностранных работников в РФ составляла 3,47 млн человек, что заметно ниже оценок по допандемийным 2018–2019 годам, в которые насчитывали около 4–4,5 млн. Примерно такой же была среднегодовая численность трудовых мигрантов и в 2023 году, это около 4,5 % от всех занятых на российском рынке труда.

Основные источники иностранных работников в России — Узбекистан, Таджикистан и Киргизия.

На долю стран дальнего зарубежья в 2022 году пришлось всего 3 % поставленных на миграционный учёт иностранных работников, в 2023 году — 4 %.

Больше половины всех поставленных на миграционный учёт с целью «работа» (55–60 %) иностранцев приезжают работать в Москву, Санкт-Петербург и области.