Треть соискателей готовы ждать дольше ради зарплаты выше среднего

Большинство соискателей равнодушны к отказам.

Большинство россиян рассматривают вакансии на сервисах по поиску работы. А 35 % соискателей готовы ждать ответа от работодателя более длительное время, если предложенная зарплата составит 50–100 тыс. ₽. Об этом говорится в исследовании «Зарплаты.ру» и онлайн-университета Skypro.

Россияне также ищут работу в соцсетях, а 24 % опрошенных предпочитают писать компаниям, не дожидаясь появления вакансий, а каждый шестой респондент читает объявления о работе в общественных местах, а также в печатных изданиях.

Россияне следуют персональному подходу при поиске потенциального работодателя. Например, 69 % выбирают несколько приоритетных компаний и точечно рассылают по ним резюме. Ещё 29 % откликаются на 10–30 желанных вакансий. Каждый пятый ставит на количество и отправляет резюме максимальному числу компаний.

По данным аналитиков, соискатели не всегда обращают внимание на важность информативного и структурированного портфолио. Только 36 % опрошенных при отклике на вакансию прикладывают примеры своих работ. Работодателю важно получить персональное резюме, но лишь каждый пятый пишет мотивационные письма.

На отказы основная часть соискателей реагирует равнодушно, ещё 37 % подходят к ответам рационально и пытаются получить обратную связь. И только 11 % эмоционально относятся к полученным ответам.