Доля россиянок на складах выросла на четверть

По итогам 2023-го дефицит операционного персонала в России достиг 4,8 млн человек.

В 2023 году число женщин среди складских работников России увеличилось на 25 % год к году, следует из аналитического отчёта ПЭК, подготовленного совместно с «Байкал-Сервис», Health&Nutrition, «Снежная королева», «Скиф-Карго», STS Logistics, ТК «ОРДА».

Чаще всего занимают должности:

• контролёров;
• сборщиков;
• кладовщиков;
• операторов склада;
• координаторов смены;
• начальников участка.

А к началу 2024 года выросла доля женщин среди водителей погрузчиков и комплектовщиков.

Чем работа на складе привлекает женщин:

• сменный график;
• комфортные условия труда с корпоративным транспортом, бесплатным питанием и соцпакетом;
• растущий уровень зарплат;
• регулярные премии.

Медианная зарплата в логистической отрасли в 2023 году увеличилась на 23 % год к году, до 66,5 тыс. ₽. Зарплаты линейного персонала росли ещё более динамичными темпами: по итогам 2023 года показатель увеличился на 30 %.

По словам руководителя отдела персонала «Скиф-Карго» Евы Климентенко, на собеседовании женщины, как правило, задают более конкретные вопросы, чем мужчины. В основном соискательницы уточняют данные о профессиональных обязанностях, условиях труда и перспективах карьерного роста.

Кстати, по итогам 2023 года дефицит операционного персонала в России достиг 4,8 млн человек.